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Third ! 단어 선택 면접을 볼 때, 말하는 단어를 조심히 쓰라고 하셨어요. 저희가 멋 모르고 나오는 단어들은 저희의 일상을 대변한다고 합니다. 사실 자세나 태도가 제일 큰 부분을 차지하지만, 단어 선택도 분명히 보는 요소라고 하니 주의해야 할 것 같아요. 추가로 너무 빠른 속도의 말은 면접관이 따라갈 수가 없어요. 전달력 부분에서 안 좋은 점수를 받을 수 있으니 주의하라고 하십니다 ㅎ Fourth ! 경험과 화제거리 앞의 글을 참고하면 좋을 것 같습니다^^ 경험과 화제거리는 면접에서 좋은 답변을 하기 위한 초석이라고 할 수 있죠. 이것을 예시로 들며 회사와의 어떤 관계가 있는 경험이며, 내 자신의 능력을 어떻게 회사에 상관 짓겠다는 답변이 나와야 합니다. 자신의 주요 물품, 키워드, 습관, 취미, ..

처음부터 요약을 하자면! 이미지 메이킹 자기소개서 20%, 신선한 경험 80% 단어 선택 경험과 화제거리를 예시로 들기 기업 윤리와 도덕성 인위적이지 않은 답변 인간관계와 기업이해관계 사회초년생의 마인드 자기 어필! 젊은 면접관님의 관점 문제해결의 능력 인간관계와 기업이해관계 사회초년생의 마인드 삼촌뻘 면접관님의 관점 이미지 메이킹 신선한 경험 단어 선택 기업 윤리와 도덕성 시니어하신 면접관님의 관점 영어 활용 유무 단어 선택 언어 전달력 정해진 틀 면접관님마다 다르겠지만, 제가 본 면접관님들의 모습에서는 나이가 있으실수록 면접자의 능력 쪽보다는 예의범절 쪽에 좀 더 가중치를 두었고, (면접자의 능력을 보지 않은 것은 절대 아닙니다.) 젊으실수록 면접자의 문제해결 능력 쪽과 간결하면서도 명확한 답변에 좀..